top of page
Tìm kiếm

Cập nhật chính sách hỗ trợ học phí và chi phí sinh hoạt mới nhất dành cho sinh viên sư phạm năm 2026

  • 9 giờ trước
  • 4 phút đọc

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 60/2025/NĐ-CP sửa đổi và bổ sung một số điều của Nghị định số 116/2020/NĐ-CP nhằm hoàn thiện các quy định về chính sách hỗ trợ tiền đóng học phí và chi phí sinh hoạt cho sinh viên các ngành đào tạo giáo viên [1-3]. Đây là một bước đi quan trọng nhằm tháo gỡ những vướng mắc trong quá trình triển khai thực tế, đồng thời tạo thêm động lực để thu hút học sinh giỏi dấn thân vào ngành sư phạm [4, 5]. Điểm nổi bật nhất của chính sách hiện nay là việc duy trì mức hỗ trợ chi phí sinh hoạt ở mức 3,63 triệu đồng mỗi tháng cho sinh viên trong suốt thời gian học tập tại trường [6-8]. Bên cạnh đó, nhà nước cũng đảm bảo hỗ trợ toàn bộ tiền đóng học phí bằng mức thu của cơ sở đào tạo giáo viên nơi sinh viên theo học [7-9]. Thời gian hưởng các khoản hỗ trợ này được xác định dựa trên số tháng thực tế học tập tại trường nhưng không vượt quá 10 tháng cho mỗi năm học [7-9]. Đối với những cơ sở giáo dục tổ chức giảng dạy theo học chế tín chỉ, nhà trường có trách nhiệm quy đổi mức hỗ trợ sao cho phù hợp, đảm bảo tổng kinh phí cả khóa học không vượt quá định mức quy định theo năm học [10, 11].

Để được thụ hưởng chính sách ưu việt này, sinh viên cần thực hiện đúng thủ tục đăng ký hỗ trợ theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo ngay sau khi trúng tuyển [12, 13]. Cụ thể là trong vòng 30 ngày kể từ ngày nhận được thông báo trúng tuyển, sinh viên phải nộp Đơn đề nghị hưởng và cam kết bồi hoàn học phí, chi phí sinh hoạt theo Mẫu số 01 đến cơ sở đào tạo [14-16]. Sinh viên có thể lựa chọn nộp trực tiếp tại trường, gửi qua đường bưu điện hoặc nộp trực tuyến nếu cơ sở đào tạo có hệ thống tiếp nhận [16-18]. Một lưu ý quan trọng là mỗi sinh viên chỉ cần nộp bộ hồ sơ này một lần duy nhất cho lần đầu đề nghị hỗ trợ trong toàn bộ thời gian học [16, 18, 19]. Sau khi tiếp nhận đơn, cơ sở đào tạo sẽ phối hợp với các địa phương để xét duyệt và công khai danh sách sinh viên được hưởng hỗ trợ trên trang thông tin điện tử của nhà trường và địa phương chậm nhất sau 05 ngày làm việc kể từ khi hoàn thành việc xét duyệt [20-22].

Một trong những khía cạnh mà sinh viên sư phạm cần đặc biệt quan tâm chính là quy định về bồi hoàn kinh phí hỗ trợ trong các trường hợp không thực hiện đúng cam kết sau khi tốt nghiệp [1, 23]. Theo đó, sinh viên sẽ phải bồi hoàn toàn bộ số tiền học phí và sinh hoạt phí đã nhận nếu sau 02 năm kể từ ngày có quyết định công nhận tốt nghiệp mà không công tác trong ngành giáo dục [24-26]. Trường hợp sinh viên đang trong thời gian đào tạo nhưng tự ý thôi học, chuyển ngành, hoặc bị kỷ luật buộc thôi học cũng thuộc đối tượng phải hoàn trả kinh phí [24-26]. Tuy nhiên, chính sách mới cũng thể hiện tính nhân văn sâu sắc khi quy định xóa kinh phí bồi hoàn cho sinh viên bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên hoặc từ trần [27-29]. Ngoài ra, những sinh viên sau khi tốt nghiệp và công tác trong ngành giáo dục với thời gian tối thiểu gấp hai lần thời gian đào tạo sẽ hoàn toàn không phải bồi hoàn kinh phí [30, 31].

Để đảm bảo kinh phí được chi trả kịp thời và đầy đủ, Nghị định 60 đã thay đổi phương thức cấp phát kinh phí sang hình thức giao dự toán theo phân cấp ngân sách nhà nước thay vì chỉ phụ thuộc vào việc đặt hàng của địa phương như trước [4, 32]. Sự điều chỉnh này giúp khắc phục tình trạng chậm chi trả tiền hỗ trợ, giúp sinh viên yên tâm hơn về mặt tài chính để tập trung vào việc học tập và rèn luyện [4, 32]. Ngân sách trung ương cũng sẽ thực hiện hỗ trợ có mục tiêu cho các địa phương còn khó khăn để đảm bảo tất cả sinh viên sư phạm đều được hưởng quyền lợi công bằng theo đúng tinh thần của Luật Giáo dục [33, 34]. Trách nhiệm của các cơ sở đào tạo hiện nay là phải thực hiện chi trả tiền hỗ trợ sinh hoạt phí vào tài khoản ngân hàng của sinh viên trước ngày 15 hằng tháng sau khi nhận được kinh phí từ cơ quan có thẩm quyền [35, 36]. Những thay đổi tích cực này không chỉ khẳng định sự quan tâm của Đảng và Nhà nước đối với đội ngũ nhà giáo tương lai mà còn là giải pháp chiến lược để nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cho ngành giáo dụ trong kỷ nguyên mới [5, 32, 37].


Nguồn tham khảo:

6. Hệ thống văn bản pháp luật LuatVietnam và LawNet.

Để nắm bắt kịp thời các phân tích chuyên sâu về chính sách giáo dục và các văn bản pháp luật mới nhất, quý độc giả và các nhà nghiên cứu có thể theo dõi và liên hệ với chúng tôi qua các kênh thông tin sau:

Website: 

Fanpage Facebook:

Email hỗ trợ: 

Chúng tôi luôn sẵn sàng tiếp nhận các ý kiến đóng góp và thảo luận chuyên môn từ cộng đồng để cùng xây dựng một hệ sinh thái nghiên cứu chính sách giáo dục minh bạch và hiệu quả.


Content Huyền



 
 
 

Bình luận


bottom of page